公司应依法缴纳社保，常见处理方式为按实际工资缴纳社保。若存在规避情况，员工应要求公司更正并补缴，或向劳动监察部门举报以维护自身权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 公司需缴社保。操作如下：1. 确认劳动合同工资与实际相符；2. 如不符，要求公司更正并补缴社保；3. 公司拒绝时，向劳动监察举报并提供证据；4. 必要时寻求法律援助，确保权益不受损。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 公司一次性工资不能规避社保缴纳。依据《社会保险法》，公司需按工资水平为员工缴纳社保，否则将违法并可能影响员工权益，如社保待遇受损，退休养老金减少等。
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